Профессиональная мотивация и удовлетворенность трудом

Если труд радует человека, то возникает удовлетворенность профессиональной деятельностью.Для сложившейся мотивационной сферы профессионального труда свойственны.Профессиональный мотивация стимул труд.Путь к эффективной профессиональной деятельности человека лежит через понимание его мотивации.Цель в профессиональной деятельности - это осознанный образ результатов труда у человека.Труд эффективен, когда существует смысл профессиональной деятельности.Неудовлетворенность трудом выражается в напряженности, апатии, раздражении, быстрой утомляемости.Именно неудовлетворенность трудом является основной причиной текучести кадров.Мотивационная сфера профессиональной деятельности неодинакова на разных стадиях профессионализации.Теорию ожидания применительно к трудовой мотивации первым сформулировал Виктор Врум.