Совершенствование процесса формирования кадрового потенциала на примере Пенсионного фонда России

Разработать рекомендации по совершенствованию процесса формирования кадрового потенциала.Совершенствование процесса управления развитием персонала в Пенсионном фонде РФ.Положение о Пенсионном Фонде Российской Федерации.Пенсионный фонд Российской Федерации в 2008 г. - М.: Вестник ПФР, 2009 г.Кадровый потенциал является составной частью трудового потенциала предприятия.На его территории проживает более 10% всех российских пенсионеров: в г. Москве 2379,4 тыс.Периодическая оценка и аттестация сотрудников, формирование и развитие резерва кадров.В результате этого обучения сотрудник приобретает ценность для системы Пенсионного фонда.Баскаков В.Н. Макроэкономические аспекты реформирования пенсионной системы.Воронин Ю.В. Комментарий к пенсионному законодательству Российской Федерации.