Реструктуризация системы управления (на примере ООО "Улан-Удэнское Приборостроительное объединение")

Реструктуризация системы управления ОАО Приборостроительное Производственное Объединение.Годовой отчёт ОАО Улан-Удэнское Приборостроительное Производственное Объединение за 2007г.Устав ОАО Улан-Удэнское Приборостроительное Производственное Объединение от 31 июня 2007 г.Для этого должна быть проведена реструктуризация системы управления.Интеграция всех контуров в единую компьютерную систему управления предприятием.Это исключает срывы и ведет точно к поставленной цели - созданию эффективной системы управления.ОАО Приборостроительное Производственное Объединение было организовано в 1957г.Сегодня ОАО Приборостроительное производственное объединение - коллектив из 1200 сотрудников.В третьей главе были предложены методы по совершенствованию системы управления.Теоретические аспекты реструктуризации управления.