Передбачуваність роботи компаній

Чи не дивно, що деякі компанії навіть оплачують таку роботу.Передбачуваність як внутрішня характеристика компанії і об’єктивна основа її розвитку.У роботі по підвищенню рівня передбаченості компанії є три головні питання.Дуже багато компаній, здолавши перші два кроки, зупинялися на третьому.Привести поняття Велика компанія до якогось багаточисельного значення не просто.Перехідною момент між маленькою компанією і великою характеризується усним інструктажем.Є маса прикладів, коли швидкорослі компанії не змогли упоратися з щастям, що обрушувалося на них.Частина компаній були розірвані тими ж силами, які спочатку забезпечували їх зростання.Визначаючи області регламентації треба виходити з особливостей компанії і здорового глузду.Робота з клієнтом.