Стратегія використання людського потенціалу на підприємстві

Розділ 2. Стратегія Використання Людського Потенціалу.Розділ 3. Розробка Оптимального Стратегічного Використання Людського Потенціалу.3 Ефективність використання людського потенціалу.Визначенні сутності людського потенціалу.Аналізі людського потенціалу сільськогосподарського підприємства.Центральним елементом в системі управління організацією виступають людські ресурси.Ці підрозділи називаються підрозділами з управління персоналом чи з управління людськими ресурсами.Тому люди розглядаються вже не як кадри, а як людські ресурси.Але добитися успіху, копіюючи чиюсь стратегію, навряд чи вдасться.Фактично це означає, що розроблені на їх основі стратегічні принципи.