Потребности, их классификация и роль в профессиональной деятельности

Мотивация труда и потребности человека в профессиональной деятельности.Очень много публикаций посвящено классификации потребностей.Классификация потребностей, основные уровни удовлетворения потребностей.• потребность в профессиональном росте и должностном продвижении.В классификации К. Альдерфера [4] выделяется три группы потребностей.Потребности "вместе с другими".• контроль и поддержание поведения.• потребность в личностном росте.В частности, иерархия потребностей во многом обусловлена уровнями их удовлетворения.Как писал А. Маршалл [1] , "потребностям и желаниям человека не счесть числа".