Система японского менеджмента

Практические Аспекты Системы Японского Менеджмента.Другой немаловажной особенностью японского менеджмента является концепция непрерывного обучения.Для японской системы управления характерны групповое стимулирование и групповая ответственность.Основой японской системы профессионального обучения в фирмах является концепция гибкого работника.Пшенников В.В., Японский менеджмент.Сравнительный анализ японского и американского менеджмента.Практические аспекты японского менеджмента.На 4% японских компаний к 1974 г. система.Условия и практика трансплантации японского опыта.Японские методы управления в корне отличны от европейских и американских.