Служебные совещания в обучающейся (интеллектуальной) организации

Служебные Совещания В Обучающейся (интеллектуальной) Организации: Концепция, Подготовка, Проведение.Конструктивные служебные совещания обычно включают элементы автократического и творческого стилей.Соответственно, в обучающейся организации.Обучать участников теории проведения совещаний.Начальник не имеет достаточных знаний и умений для эффективной подготовки и проведения совещаний.Итак, как эффективно организовать совещание, как избежать эффекта толпы?По стилю проведения совещания делят на четыре вида.Такого рода совещания способствуют обмену знаниями и опытом между сотрудниками.Такие совещания ведут к расколу коллектива, отчуждению сотрудников и иным негативным эффектам.По назначению совещания классифицируют следующим образом.