Корпорация как система управления

Корпорация представляет собой открытую систему, поскольку ее выживание зависит от внешнего мира.Управление корпорациями имеет свою специфику.Корпорация - одновременно имущественный комплекс, юридическое лицо, товаропроизводитель.В практике используют два типа систем - закрытые и открытые.В социально-экономической системе главным и наиболее активным элементом выступает человек.Экономические производственные системы обладают рядом особенностей, отличающих их от иных систем.Следовательно, можно выделить внешние и внутренние структурные элементы корпоративного управления.Возможность и стремление к целеобразованию, т.е. формированию целей внутри системы.Системы разрабатываются и управляются на основе следующих принципов.Функционально-системный, когда системообразующим фактором является конечный результат (цель).