Положителные человеческие отношения в просветительных организациях: мотивация и управление

В них также остро стоит вопрос о развитии человеческих отношений внутри организации.Сам термин организация в управлении употребляется в двух значениях.Выделим их основные функции управления человеческими ресурсами.1. Определение и суть мотивации.2. Основные источники мотивации.3. Обзор теорий мотиваций.4. Методы мотивации и факторы, определяющие их выбор.5. Факторы, влияющие на удовлетворенность работой и мотивацию.1. Определение и суть управления.3. Основные функции управления.