Уровни конфликта в организации. Структурные методы управления конфликтами

Целью курсовой работы является исследование методов и средств управления конфликтами.Вторая группа объективных причин конфликтов носит организационно-управленческий характер.Существует множество методов управления конфликтами.2 Основные методы управления конфликтами.Структурно-организационные причины конфликтов 1.3 Функции конфликта и его последствия.Рисунок 1.1 - Уровни конфликта в организации.Рисунок 2.1 - Методы управления конфликта.Рисунок 2.1 - Способы управления конфликтами в организации.Управление конфликтом является одной из важнейших функций руководителя.Предметом является управление конфликтом.