Методы управления конфликтами в организации

На тему: "Методы управления конфликтами в организации".Все методы управления конфликтами можно разделить на структурные и межличностные.Еще один метод управления конфликтной ситуацией - это применение координационного механизма.Во второй главе рассматриваются методы и стили разрешения конфликтов.Внутриличностные конфликты, связанные с работой в организации, могут принимать различные формы.Даже в самых лучших организациях между такими группами могут возникать конфликты.Конфликты в организациях очень часто связаны с неудовлетворительными коммуникациями.Плохая коммуникация препятствует управлению конфликтами.В результате конфликт был исчерпан, а объемы продаж организации значительно выросли.Соломандин В. Конфликты интересов: как их преодолеть//Управление корпоративной культурой.