Принципы и методы подбора кндидатов на вакантные должности (WinWord, ЕХЕ)
Принципиальность - конформность.Методы действий (словом, делом, прямой атакой, хитростью, компромиссом, чужими руками...).(А) личные документы, деловые и персональные бумаги, почта, контактеры...(А) письма, личные бумаги, телефонные и обычные разговоры, контактеры...(биоритмика...) , повод для сближения (визит, поздравление, подарок...) .(А) личные документы и учетные карточки, контактеры, сам...(земляки...) , поиск жизненных перипетий...(А) личные документы и учетные карточки, контактеры, экстерьер, сам...(родственники, знакомые, родители, соседи...) , перехваченные разговоры, наблюдение, сам...(А) личные дела, контактеры, слухи, сам...
Скачать Принципы и методы подбора кндидатов на вакантные должности (WinWord, ЕХЕ)
Скачать документ
(Если ссылка на скачивание файла не доступна - дайте нам знать об этом в комментариях либо через форму обратной связи)