Документированный процесс движения кадров

Документирование процессов движения кадров.Под движением кадров условно понимается.Справки подписываются руководителем организации или начальником кадровой службы.(трудовая книжка) , по социальному обеспечению (пенсионные) и т.д.Увольнение работников оформляется приказом по личному составу.Предоставление отпуска оформляется приказом по личному составу.Назначить, перевести, уволить, изменить фамилию, предоставить отпуск, командировать и т.д.Различают простые (индивидуальные) и сложные (сводные) приказы по личному составу.Образец оформления приказа по личному составу дан в приложении 36.В регистрационной форме указываются: дата и номер приказа, содержание, кем подписан приказ.