Мотивация как средство управления

В управлении персоналом очень важна трудовая мотивация.Магура М. - Секреты мотивации или мотивация без секретов - М.: Управление персоналом,2007.Двухфакторная теория мотивации Герцберга позволила сделать следующие выводы для практики управления.Трудовой мотивация управление персонал.В современном обществе, для человека важным аспектом в работе является мотивация к труду.Теории мотивации поведения человека могут быть классифицированы на содержательные и процессуальные.Содержательные теории объясняют мотивацию с точки зрения внутреннего мира человека.Впервые представления Маслоу были опубликованы в 1943 году в статье Теория человеческой мотивации.Признание достижений сотрудников служит важным средством удовлетворения их потребности в уважении.Следующий шаг в понимании мотивационных механизмов трудовой деятельности сделал Фредерик Герцберг.