Все эти признаки присущи и срочному трудовому договору.Срочный трудовой договор, как и любой другой трудовой договор, является двусторонним соглашением.Кроме обязательных условий, срочный трудовой договор может содержать и дополнительные условия.Следовательно, нет оснований для заключения срочного трудового договора.Так, заключение срочного трудового договора разрешается при наличии законного основания.Гуслистая Т.В. Срочный трудовой договор: Автореф.Захарова И. Прекращение срочного трудового договора//Кадровик.Калатози Д.Г. Правовые проблемы заключения срочного трудового договора.Катвицкая М.Ю. Особенности срочного трудового договора.Пресняков М.В. Социальные гарантии работнику при заключении срочного трудового договора.